ミャンマー籍人材50名を活用した
大手製造企業の成功事例をご紹介
～即日紹介可能な人材も100名以上！～
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概要
・近隣エリアでは人が集まらない
・夜勤や交代勤務が可能なフルタイム人材が欲しい
・フルタイム人材でも生産量の増減に合わせて人材を採用したい
上記のお悩み、当社で解決が可能です！
当社では・・・
・短納期でまとまった人数の入職が可能
・就業意欲の高い人材なので残業などの対応もOK
・出勤率100%の実績あり！
今回のウェビナーでは、経験豊富な担当者より当社の取り組みや
実際のスケジュール、成功事例を交えてご紹介いたします！
登壇者
キャリアリンクファクトリー株式会社
営業部 運用室 室長
大川 淳史
2007年にキャリアリンク株式会社に入社し製造派遣の営業を経て常駐管理者に従事。2017年にキャリアリンクファクトリー株式会社へ配転。
営業･キャリアコーディネーター職を経て現在はドミトリー(寮)やチーム派遣などの大規模案件発生時の立ち上げ支援や運用を行っておりスタッフの習熟度・定着率・出勤率の向上に取り組む。
営業部 運用室 室長
大川 淳史
2007年にキャリアリンク株式会社に入社し製造派遣の営業を経て常駐管理者に従事。2017年にキャリアリンクファクトリー株式会社へ配転。
営業･キャリアコーディネーター職を経て現在はドミトリー(寮)やチーム派遣などの大規模案件発生時の立ち上げ支援や運用を行っておりスタッフの習熟度・定着率・出勤率の向上に取り組む。
